人的发言都会提到吴总。
李鹤堂针对性的提出问题时，吴小梅都能够游刃有余的给予答复。
今天参加会议的人都是有备而来的，笔记本电脑或者是业务报表，只有吴小梅两手空空。
可是她有问必答，饭店工作的方方面面她都了若指掌。
当李天赐和吴小梅因为意见相左而吵起来的时候，安贵花正在无聊的扣着手指甲玩。
他们两个人是怎么吵起来的，还有他们正在争吵的内容，安贵花是一点都不感兴趣。
她明明是全程在场，却一直都置身事外。她刚开始也想融入这个会议，可是她什么业务都不懂，根本就插不上嘴。
安贵花茫茫然的看着据理力争的吴小梅，又看了看被吴小梅怼的一张脸快耷拉到脚背的李天赐，她长长的叹了口气。
李鹤堂一直在静观其变，等他们吵完了，他的宝贝儿子李天赐败下阵来，这老头才张嘴说话。
问的却是：“那个爱心流动餐车的计划我看了，非常不错。想法大胆又切合实际，既解决了浪费问题又做了慈善。”
这是另一个项目，跟刚才差点打起来的吵架内容完全是两件事情。
李鹤堂这个四两拨千斤的处理方法，明显就是支持了吴小梅对李天赐的正面硬磕。
都说上阵父子兵，但是在坐享其成这方面，李鹤堂绝对是更胜一筹。
风向，诡异了。
从工作上来说，实际处理问题的都是吴小梅，李天赐就顶着个老板的头衔，开会提个议案都能被吴小梅给打击的哑口无言。
从私人角度上来说，大老婆安贵花孤零零的坐在大会议桌另一头做个旁听生，是几个意思？
安贵花都快要睡着了，无聊的要死。从刚坐下时的神色倨傲到现在的哈欠连天，不过就是一个小时的时间。
李鹤堂换了个轻松易懂的话题，也没能让安贵花精神起来。
“那个项目的最初想法是我提出来的，但是您手里拿着的那份文案是于经理做的。”吴小梅说。
在场的所有人都没想到吴小梅会这样实事求是的提到于经理。于经理已经被开除了，她不提也没人会说。
但是她提了，而且充分肯定了于经理的业务水平和能力，还强调了于经理为了这份企划案所付出的辛苦和努力。
这波操作，令好多人心服口服了，尤其是三十岁以下的年轻人。
“我觉得开除于经理，是个特别愚蠢的决定。就算是在历朝历代，都有个叫野史的东西存在，这就说明从老祖宗开始，大家就都喜欢嚼舌根。”
会议室顿时一片肃静，大家被吴小梅的这波发言给震惊到了。
“我没什么文化，初中都没毕业，这个大家都听说过。但是像我这么没文化的人都知道一个词，叫做求同存异。”
吴小梅瞥了一眼李天赐。
“我们到这里是来工作的，我觉得工作能力应该是最主要的。这又不是在古代做皇帝呢，凭什么一句话就把有工作能力的人给开了？”
最后这句话，掷地有声。会议室里鸦雀无声。
刚才吴小梅因为投资项目跟李天赐吵架已经够飒的了，现在又是这样的直接硬刚，谁都不敢随便出声了。
“我个人建议组建个人事团队，员工的去留问题以后由这个团队来研究和讨论，最后交给老板审核。”
安贵花此时都快要睡着了。
李鹤堂突然伸出手来鼓掌，早就想鼓掌的年轻一代秒速跟进，一瞬间掌声雷动。
安贵花被这震耳欲聋的掌声给吓了一跳，不在状态的也跟着拍手。
李天赐的脸色难看极了，狠狠的瞪了安贵花一眼。这老娘们就是来丢人现眼的，真不知道老爷子今天把她叫来是为了什么。
“人事团队的事，从现在开始归吴总经理策划和负责。我有理由相信，你一定会比某个人更会用兵！”
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