对付主任的态度不好,说了过激的话,明天给付主任道个歉。”
听到这话,杨小妹两眼泛红,“陆大哥,为什么要我给她道歉,明明是她故意刁难我。”
“小妹,你仔细想想,早上你对付主任说话的时候,情绪是不是有些激动,有些话说的不太合适,付主任是你的直接领导,下级对上级领导有意见可以表达,但是咱们要冷静客观,不要带着情绪。”
“陆大哥你是没看到,她对我横挑鼻子竖挑眼,她先是说我不该上班时间吃油饼,然后又说我把沙发弄脏了,那口气就跟指使丫鬟似的,要我擦干净,我擦了她又说我没用专业清洁剂,说我擦的不干净,一遍遍挑刺,谁受得了。”
安夏微微挑眉,她发现杨小妹自尊心很强,或者说缺乏生活的毒打,付万珍就算真的如她口中这样做,这种小刁难算什么,很多私人企业,老板指着员工鼻子骂,撕掉员工做的文件,员工能怎么办,不一样要忍着,付万珍的刁难根本不是刁难,她说杨小妹的哪一条,都占在理上。
“小妹,你站在付万珍的角度想想,她也许不是刁难,只是想管理员工,如果你是她,遇到一个员工,跟她说你说过的那些话,你生气吗?”
杨小妹没做声,默默低下头。
“咱们换位思考一下,每个人处在自己的职位,所以要从自己个岗位职责出发做工作,付主任是办公室主任,卫生问题归她管,而且皮沙发确实有专用清洁剂,她没有做错,工作时间她只是在履行自己的职责,付主任很专业,你要是站在她的角度,你觉得她哪里做的不好?”
“我就吃个油炸糕,她不该那样说我。”
“上班时间吃东西,本来就不对,她指出你的问题,有错?”
“那她也不该一次次刁难我,说我没擦干净沙发?”
“可沙发上的油污,不用专用清洁剂,是擦不干净,而且对皮质子不好,她说的有问题?”
杨小妹被安夏问的说不出话来,低下头不做声,紧紧抿着嘴巴。
“小妹,夏夏说得对,从付主任的角度来说,她就算有一点刁难你,可她每件事情都是站在公司管理制度上,让你去做的,你挑不出问题,而你顶撞领导,就是你的错了。
听大哥的话,这么件小事,你明天跟付主任认个错,她不会为难你的,以后按照她的要求做事,她就是想找你麻烦,也找不出来不是吗?”
一滴眼泪落了下来,紧接着一连串眼泪落了下来,杨小妹捂着脸哭了起来,“陆……陆大哥,你还说你就是我的亲大哥,可这是你的公司,有人欺负我,你也不帮我吗?”
此话一出,安夏就知道,杨小妹是个拎不清了,她隐隐有些担心,杨小妹继续留在公司,是个隐患。
“小妹,工作问题上,是公事,我们有规章制度,就连我也要遵守,我违反制度也要扣钱,私下里你有什么问题,我绝对竭尽全力帮忙,但工作上,我跟你一样,我们都要遵守公司制度。
听话,明天跟付主任道个歉,好好上班。”
杨小妹委委屈屈地擦干眼泪,半天挤出一声听不清的“好。”
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