就是为国家做出更多、更大的贡献。
为了达到这个目的,我认为我们目前对企业包办一qiē是不对的,不但上级领导很累很无奈,更主要的是上级领导对很多事情根本包办不了,如果伸手过多将大大束缚了企业的活力,让这些企业弱不禁风,无法面对外部的竞争。就如生长在温室了的豆苗,经不起任何风浪。既然如此,我们怎么办?那就是把企业推出去,推向社会,让他们自己在市场里扑腾,优胜劣汰。我相信为了生存,为了生活得更好,他们一定会用尽全力去拼搏。
有人说过一句话,我认为很对:没有竞争的市场还不如没有市场。
将企业推向社会,让他们自己在市场上去扑腾,这就涉及到怎么推,怎么搭建企业公平竞争的舞台的问题。这两个问题是相辅相成的问题,不把它们推销社会,也就不需要什么公平竞争的舞台,有了公平竞争的舞台,才能把他们推出来。
我们将它们推向社会,上级领导也不是完全放任不管,至少要监督他们遵纪守法,必须保证给他们公平。这些可以在今后慢慢地摸索,我相信各位心里都有一个尺度,有不少的想法,不管想法对不对,到时候进行实践就行,对的坚持错的更正。
我现在主要说的是竞争平台怎么搭建,又如何能保证他们公平地竞争。可以说,这个题目很大,我在这里不可能全面地说出来,也无法说得全面。我只能就一个方面进行说明,那就是价格。除了法律法规、规章制度,国家价格政策是公平舞台的一个重要支柱。
我们现在的产品价格是人为制订的,不是根据市场情况来的,而且还分为三六九等,造成了极大的不公平。同样是一家生产企业,有的企业能拿到计划内物资,而有的却拿不到,只要高价到社会上去购买。能够拿到计划内物资的企业,他们就是不怎么生产,或者生产出来的产品质量差,他们也能赚钱,也有吃香的喝辣的的。可是,拿不到计划内物资的,就是拼死拼命地干质量再好也难以获得高的利润。长此以往,那个拼命的企业最后只能死亡,而那个懒懒散散地企业却能长久地滋润地活着。
这就是一种极端不公平的现象,这个政策把企业人为地分出了高贵和下贱。
怎么解决这个问题呢?很简单,就是取消计划内计划外物资的差价,所有企业一视同仁。目前全国的物资基本都呈短缺的态势,商品完全按市场价格由厂家自己定价暂时肯定是不行的,这样会导zhì价格飙升,物价飞涨,需要zhengfu临时干预,制订一个指导价格,打击哄抬物价者。
但我们可以取消价格双轨制,至少可以逐步取消,让企业平等地购买原材料。当然,我们可以将各种物资按供需情况分为三类,分别为市场基本能满足需求的,稍有欠缺但不严zhòng的、严zhòng短缺的三类,因而进行区别对待。当然,对于一些关系到国家战略地位的特殊物资,则可以特殊对待,不包含在这三类里面。对于第一类,也就是能够满足市场需求的,我们应该坚决放开,让所有的人都按统一价格购买,大家一视同仁。”
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